แชร์บทความนี้

กรมคุมประพฤติ เปิดรับสมัครบงาน ปวช. ปวส. และ ป.ตรี หลายสาขา / เงินเดือน 18150 / ไม่ต้องผ่าน ภาค ก ของ กพ. / สมัคร 20 กรกฎาคม – 13 สิงหาคม 2569

 


 

ด้วยกรมคุมประพฤติประสงค์จะคัดเลือกบุคคลเข้าทำงานเป็นลูกจ้างชั่วคราวเพื่อปฏิบัติราชการในสังกัดหน่วยงานส่วนกลาง
จึงเปิดรับสมัครบุคคลเพื่อสอบคัดเลือกในตำแหน่งต่าง ๆ โดยมีรายละเอียด อัตราค่าจ้าง และข้อกำหนดในการสมัครดังต่อไปนี้

📊 1. ตำแหน่งที่จัดจ้าง อัตราค่าจ้าง และจำนวนอัตราว่าง

🎓 2. คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง และขอบเขตการสอบ

ตำแหน่ง / คุณวุฒิที่รับสมัคร
จำนวน
แนวทางการทดสอบ (ข้อเขียน 100 คะแนน)
พนักงานคุมประพฤติ
ได้รับปริญญาตรีในสาขาวิชานิติศาสตร์, สังคมศาสตร์และพฤติกรรมศาสตร์, สังคมสงเคราะห์ศาสตร์, บริหารรัฐกิจ, รัฐประศาสนศาสตร์, รัฐศาสตร์ หรือทางจิตวิทยา/จิตวิทยาคลินิก
1 อัตรา
ความรู้เกี่ยวกับกรมคุมประพฤติ, ประมวลกฎหมายอาญา, พ.ร.บ.คุมประพฤติ พ.ศ. 2559, พ.ร.บ.ศาลเยาวชนฯ พ.ศ. 2553, พ.ร.บ.ราชทัณฑ์ พ.ศ. 2560 (เฉพาะส่วนที่เกี่ยวข้อง), หลักอาชญาวิทยาและทัณฑวิทยา, จิตวิทยา และสังคมสงเคราะห์
เจ้าพนักงานธุรการ
ได้รับประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) ทุกสาขาวิชา หรือประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) ทุกสาขาวิชา
1 อัตรา
ความรู้เกี่ยวกับกรมคุมประพฤติ, พ.ร.บ.ข้อมูลข่าวสารของราชการ พ.ศ. 2540, งานสารบรรณ, ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับการเงิน บัญชี พัสดุ งบประมาณ, การบริหารงานบุคคล และโปรแกรมคอมพิวเตอร์เบื้องต้น

📜 3. คุณสมบัติทั่วไปและลักษณะต้องห้าม

📅 4. กำหนดการคัดเลือก และวิธีการรับสมัคร

📋 5. เอกสารและหลักฐานประกอบการสมัคร

    • 1. ใบสมัครตามแบบของกรมคุมประพฤติ กรอกข้อมูลครบถ้วน พร้อมลงชื่อ
    • 2. รูปถ่ายหน้าตรง ไม่สวมหมวก/แว่นตาดำ ขนาด 1 – 1.5 นิ้ว (ถ่ายไม่เกิน 1 ปี) จำนวน 1 รูป
    • 3. สำเนาประกาศนียบัตร / ปริญญาบัตร จำนวน 1 ฉบับ
    • 4. สำเนาระเบียนแสดงผลการเรียน (Transcript) จำนวน 1 ฉบับ
      • 5. สำเนาหลักฐานอื่น เช่น ใบเปลี่ยนชื่อ-สกุล, ใบสำคัญทหารกองเกิน/กองหนุน (เฉพาะเพศชาย) อย่างละ 1 ฉบับ
      6. หนังสือยินยอมให้ใช้และเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA) ของผู้สมัครงานกับกรมคุมประพฤติ จำนวน 1 ฉบับ
🎯 เกณฑ์การตัดสินคัดเลือก (คะแนนรวมแต่ละภาคไม่น้อยกว่าร้อยละ 60)
ผู้สมัครสอบจะต้องผ่านเกณฑ์การทดสอบภาคความรู้ความสามารถที่ใช้เฉพาะตำแหน่ง (สอบข้อเขียน) ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 จึงจะมีสิทธิเข้ารับการทดสอบภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สัมภาษณ์) และผู้ที่จะได้รับการจ้างงานจะต้องผ่านเกณฑ์คะแนนสอบในแต่ละภาคไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 เช่นกัน

 

ข้อมูล ประกาศฉบับเต็ม กรมคุมประพฤติ 📄🔍